《浸大讯》- 香港浸会大学校友事务处

譚麗時校友 (人工智能與數碼媒體) 是位充滿活力的青年創業家，現為香港知名綜合行銷傳訊公司創辦人兼董事總經理。她經營的業務包括活動策劃公司、婚紗店及網店等，展現多元發展。自2014年起，譚校友更將業務拓展至大灣區。在2024年，她的公司更榮獲得由中山市人力資源和社會保障局頒發的「港澳青年就業之家」的讚譽。她更分別於2019年及2022年榮獲「全港時尚專業女性選舉」及「大灣區傑出女企業家」獎項。於2024年，她獲民政及青年事務局局長頒發嘉許狀，及獲選為「粵港澳大灣區傑出青年企業家」，成績備受肯定。

除了創業熱誠，譚校友亦為大灣區青年發展促進會的創辦人及主席，利用所長貢獻社會。該會致力為港澳青年提供更多大灣區的發展機遇，並透過舉辦培訓計劃、交流活動、學習體驗及實習機會等，鼓勵青年積極參與大灣區建設，培育他們成為貢獻社會的公民。

1. 大灣區以匯聚多個具有不同優勢和特點的城市而見稱。您在大灣區經營業務時，曾遇到什麼挑戰和機遇？您可否與我們分享您的個人經驗或理念，如何令您邁向成功？

自2019年，中央政府頒佈《粵港澳大灣區發展規劃綱要》，區內發展一日千里，2024年是發佈後的第5年，按國家統計局於2024年發佈的數據顯示，這5年來，大灣區以不到0.6%的國土面積，創造了全國1/9的經濟總量，展現了區內巨大的發展潛力。我剛開始並不太了解打造大灣區的目的，但親身走訪了深圳、廣州、佛山、中山、珠海、東莞、惠州、肇慶等城市後，讓我看到了區內蓬勃的發展機遇。此外，為配合大灣區的發展，我接觸到不同城市所推行的促進就業、創業的政策與福利。我認為青年創業不必與大型企業攀比，而是應該腳踏實地，善用國家政策的支持，勇敢邁出第一步。

在創業期間，我確實遇到一些挑戰。面對大灣區內不同城市為創業者提供的政策和資源，我該如何選擇？如何定位？遇到困難時誰能協助解決？這些都是十分現實的問題。以我為例，我的公司專門經營有關文創文旅、科技創新等業務，故此中山和廣州就非常適合我們的業務模式。因此對我而言，第一步是要決定自己的發展方向。其後，根據自己的實際需要，如人員配置、交通、語言、生活模式、政策福利是否與自己發展的方向契合等，綜合這些因素，仔細考慮再選定目標城市開展業務。

在政府政策的鼎力支持下，我們快速落戶廣州南沙及中山，並且成功獲得了州府的補貼，在中山我們獲得就業創業補貼、聘請人員補貼、交通補貼、住房補貼等。於2024年，我的公司更榮獲由中山市人力資源和社會保障局頒發的「港澳青年就業之家」的讚譽。在2025年，我公司作為「港澳青年就業之家」的執行單位，成功舉辦了《2025年中山市香港高校綜合專場招聘會》，獲得多個中山市政府機構及多家企業的高度讚揚。

所以確定目標並全力執行，一定會有意想不到的收穫，但最重要是勇敢邁出第一步。

2. 請問您如何將從人工智能 (AI) 與數碼媒體理學碩士課程中所學到的知識，應用到您在大灣區營運的公司中？在未來，您認為AI與數碼媒體對大灣區的公共關係、市場營銷及青年發展等領域，將會扮演什麼角色？

在浸大開辦人工智能 (AI) 課程時，我在公關和數碼媒體兩者之間，選擇了人工智能與數碼媒體理學碩士課程，當時曾向傳理學院研究助理教授黃磊博士請教過選科的問題，現時證明了這段學習歷程令我收穫豐碩。當初就讀這個課程過程是頗為辛苦的，因為我原本是主修文科的，突然轉到AI這門比較重視數理的學科，實在有點難以適應。但是現在我們的收獲是當初付出的10倍。因為香港政府現在非常重視AI，我透過這個課程學會了AI零售批發系統的開發及操作，並得到政府的資助到內地發展。這期間我所獲得的獎項、政策補貼、資助及資源，已經遠遠超出當時的付出。

AI已經慢慢融入我們的生活。現時，很多的公關、新媒體及企業都面臨一個挑戰：缺乏專業人才，而AI正好可以解決這些問題。 我們與其擔憂被AI取代，不如好好利用AI、學習AI，把AI融入到我們的生活模式與工作中。例如，我們可以利用AI簡化營運流程、創造新的經營模式，提高工作效率，從而減低創業成本。而且，從商業角度來看，數碼媒體能幫助我們即時掌握市場大數據，透過AI分析，我們能更精準的投放資源，了解客戶需求。 

3. 作為大灣區青年發展促進會的創辦人，您一直致力推動青年人在就業、創業和創新等方面的發展。請問是甚麼驅使您成立這個非牟利組織？大灣區的發展日新月異，年輕的專才和創業者應如何定位自己，以把握機會、突圍而出？

創立大灣區青年發展促進會的初心是源於「受人以魚不如授之以漁」信念，剛開始時是由十多個從事創新科技及志同道合的青年人一起創辦的，從開始的十幾人發展至今已超過500名會員。這期間當然也會面對不少質疑和不理解，但我們仍然堅持初心。迄今我們已經帶領超過1,000名香港青年人親身到大灣區學習、培訓、考察交流、實習等，並協助超過2,000名香港青年人認識有關大灣區各市政府提供的創業優惠政策及人才福利，讓香港青年了解大灣區的發展、生活、工作等，為他們給予指引。

我舉一個例子，疫後香港有些大型商場引入了消毒機器人以提升衛生質素，這些措施在內地其實早於2017年已經出現。這反映如果我們有多些機會了解國內的發展，多與不同行業交流溝通，開拓眼界認識新事物，當這些新知識結合實際需要，就有機會發展成新的商機與行業，從而建設更美好的未來。

青年創業者首先要清楚認識自己的專長，專注發揮這些優勢，建立良好的自我形象和品牌。個人品牌十分重要，首先要做好定位，發揮自身所長，在自己的領域中發光發亮。在創業過程中，切勿過度計較得失，應懂得分享和感恩。最重要是相信自己，不斷提升解決問題的能力，堅持不放棄。我堅信「磁吸引力」的力量。當你充滿正能量，自然會吸引優秀的人才與資源，帶來理想的合作與發展機會。